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: 行政院將推出「新經濟移民法臺中市北屯區二胎 」,大幅鬆綁中階技術人才永久居留限制,顯見人才的流動已成為全球化趨勢下不可避免的現象。至於台灣民眾赴海外工作,去年有近73萬人,根據人力銀行的調查,這些人之所有願意遠走他鄉,主要是受到高薪吸引,而海外工作的平均月薪也確實比台灣同質性工作高出3成3。

臺東縣大武鄉債務整合諮詢 >小額借款基隆市安樂區上班族海外工作為高薪 平均月薪多3成3

另有約4成是因為嚮往海外生活而出國工作,或是喜歡挑戰自己。這些赴海外工作者最想從事的是傳產製造業,其次是民生服務業及資訊科技業,期待年薪則是新台幣148.9萬元

根據主計處統計,2016年國人赴海外工作人數估計有72.8萬人,比2015年增加4千人,根據1111人力銀行調查顯示,有意赴海外工作的上班族,超過6成(62.29%)是想追求高薪。1111屏東縣里港鄉信用貸款 人力銀行公共事務部暨職涯發展中心總經理李大華:『(原音)國外的工作跟台灣的工作同質性的工作比起來,海外工作高了3成3,所以目前來講,平均薪資在這次調查裡面大概在4萬9左右,這是平均薪資加獎金;但是在海外的工作,可以到達6萬5,所以這是一個驅動力。』

至於在海外工作最擔心的問題,約36.8%認為是當地的治安、約36.5%擔心文化差異、約36.1%擔心語言不通,之後則是適應不良及競爭激烈。

也由於海外的薪資較高,高達8成的受訪者擔心返台後工作會出現斷層,超過5成是因為不想屈就國內的低薪環境或找不到可對接的工作及職務,其次則是職場人脈疏離、無法適應職場文化及失去職場資源,因此造成許多「海歸族」淪為長期待業的「海待族」,是欲前往國外工作者必須考慮的隱憂。

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